青弋江灌区泾县管理所创建

“人民满意基层站所”情况汇报

青弋江灌区是安徽省长江以南唯一的大型灌区，它是利用陈村水库发电尾水及区间径流为水源，集灌溉、发电、城镇供水为一体的综合利用工程。灌区主体工程位于革命老区泾县境内，规划受益范围含宣城市的泾县、宣州区和芜湖市的南陵、繁昌等四县（区）。

泾县管理所共有职工14人。其主要职能是在灌区管理处的统一领导和调度下，担负总干渠、东干渠等水工建筑物的启闭运行、日常维护管理，以及农业灌溉水费征收任务。近年来，该所以深入学习“三个代表”重要思想、贯彻落实党的十六大精神为指导思想，以密切党和政府与人民群众的联系、整治和改善经济发展环境为根本目的，结合完成本职工作任务，认真开展争创人民满意的基层站所活动。

一、认真抓好理论学习和党建工作，努力提高职工的政治素质。

按照管理处制订的年度《理论学习计划》和《党建工作要点》，他们坚持每周一次的理论和政治教育制度，组织职工认真学习十六大报告、十六届四中全会精神以及《公民道德建设实施纲要》；认真落实党建工作“三会一课”制度，强化党员的宗旨意识；帮助全体职工树立正确的世界观、人生观、价值观，增强遵纪守法、爱岗敬业、服务奉献的思想观念，激发争创人民满意基层站所的热情和干劲。

二、认真制定创建工作规划，确保争创工作健康有序地发展。

在争创市级文明单位的过程中，灌区管理处制定了《2003~2005年精神文明建设规划》，按照争创人民满意基层站所“要有强烈的服务意识、有创新的服务机制、有扎实的工作作风、有满意的服务效果”这个总体目标，该所结合自己所担负的职责和任务，研究制定了创建人民满意基层站所的具体规划和措施，专门成立了争创工作领导组，把争创活动纳入所内工作的重要议事日程，所领导亲自抓，经常抓，全体职工积极参与，从而使创建活动步入了健康发展的轨道。

三、团结全心全意为人民服务这个核心，竭尽全力做好支农服务工作。

灌区的主要职能是为农业灌溉、企业生产和城乡人畜饮水提供充足的水源保障。在争创先进基层站所的过程中，该所一是制定严格的岗位责任制和操作规程，积极开展岗位练兵和劳动竞赛活动，加强对水工建筑物和机械设备的检修保养，使其保持良好的运行状态；二是积极做好防汛抗旱工作，确保当地农业丰收，农民增收。今年以来，我市在春播和“双抢”时节遭受严重的旱灾。为确保农业灌溉，该所职工顶着高温酷暑，连续奋战在抗旱工作第一线，突击向受旱农田输水2000万立方米，保障了12万亩晚稻的栽插工作。三是勇于牺牲单位的局部利益，挤出资金支援当地的农田水利建设。针对当地基本农田水利设施建造年代较早，自然老化现象比较严重这一实际情况，该所想农民之所想，急农民之所急，主动从有限的水费收入中挤出近20万元，支持当地的农田水利建设。他们安排工程技术人员编制了水利兴修施工方案，并派出4名专业技术骨干驻扎在施工现场，跟踪督查施工质量，从而为提高水利工程的灌溉效益奠定了坚实的基础。

四、充分利用灌区的资源优势，为当地群众发展农副业生产创造条件。

灌区具有丰富的土地、水面资源。在确保国有资产不流失、灌区水利工程安全运行的前提下，他们将空余的200多亩土地、水面以非常低廉的价格，承租给当地的群众发展种植业、养殖业和加工业。扶持当地群众办起了2家养鸡场、2家养猪场、4家鱼苗繁殖基地和1个竹制品加工场，年产值达到500万元，为当地群众脱贫致富奔小康创造了良好的条件。

五、大力弘扬中华民族扶贫济困的传统美德，积极开展爱心捐助活动。

泾县是国家扶贫开发重点县。随着扶贫开发的力度加大和经济建设的发展，当地群众的物质生活条件有了很大的改善。但仍有极少数农民因受特殊情况的制约，生活还比较贫困。该所大力弘扬扶贫济困的传统美德，主动将当地8家贫困户列为帮扶对象。今年以来，该所职工共捐助资金0.6万元，帮助这些困难户购买稻种、化肥、农药，为其子女交纳学费，解除了他们的燃眉之急，受到当地干部群众的热情称赞。

六、加强党风廉政建设的监管力度，努力树立水利职工的良好形象。

为加强党风廉政建设和行风建设，杜绝职工在经济交往和工作交往中乱收费、吃喝卡拿等不良行为，他们制定了《党员职工保持清正廉洁具体规定》。聘请驻地8名党员和群众担任党风、行风监督员，每年召开2次民主评议活动，自觉接受人民群众的批评监督，使全体职工保持了清正廉洁的思想作风和谦虚谨慎的工作作风。近几年来，该所在水利兴修、水费征收等实际工作中没有发生一起违规违纪现象，树立了水利行业职工无私奉献、忠于职守、清正廉洁的良好形象。

特此汇报

青弋江灌区管理处

二OO四年十二月二十三日